盼“雨”

鲁中

盼“雨”       

    夏季过早地来到了世人的面前，从早到晚，都让人感到闷热，走在路上，都会感到路面的炙烤。生活在这个世上的人都盼望着一场雨的到来，盼望着一场下透地的雨。
    这场“雨”来了，来到了我们的面前。
    我们单位的第九届职代会第十次会议召开了，主要议题是讨论并通过单位的绩效工资方案。
    这天下午，代表们急匆匆地赶往开会地点，并按照组织安排各自坐在了位置上，等待着会议的召开，等待着雨露的喷洒。
    时间一到，主持人宣布会议开始。
    首先统计参会代表的人数，并由主持人公布，应到会人数135人，实际到会122人，13人请假，符合职代会召开要求，开会。
    代表们坐在会议室里，虽有空调不停的鸣叫，但代表们仍感到空气的滞闷，人们盼望的“雨”渐渐来到了面前。
    会议按照程序进行着，会议的过程也十分顺利，但在职代会的代表们对此方案的表决阶段，出现了令单位领导不满意的情况。会场上的气氛也更加的滞闷，今天这是一场暴风“雨”。
    会场上的各类人员都已就位，单位一把手一人坐在主席台上，面对麦克，声音十分响亮地说:“各位代表，绩效工资方案已经解读完毕，下面进入表决阶段，对方案同意的请举手，请计票人迅速统计。”很快计票人统计出数字，并将结果递给了一把手。
    单位一把手拿过结果看了一眼，原先满脸的笑容一瞬间凝固了，两眼露出的是十分不相信的目光，两手不停地在对麦克进行安抚，短短的几秒钟额头上沁出了汗珠。“雨”仍在酝酿。
    一会儿，单位一把手宣布:“各位代表，结果就在眼前，但让我十分不相信，我们讨论了近半年的绩效工资方案以这样的结果结束，我不相信，十分不相信，结果为66票同意。”
    此时的会场十分寂静，台下的代表们一直保持着沉默，一直在滞闷的气氛中沉默着。
    单位一把手继续着他的演说，从单位的建立到今天的发展，又一次展示给了每个职工代表，同时也表达了自己愿与每位职工共创美好未来的决心。但会场上只有一把手的十分着急的声音，职工代表们仍然表现出的是“你说你的”去吧，仍然继续着他们的沉默，仍然盼望着和风细雨的到来。
    单位一把手也观察到了会场上的气氛，也知道难以扭转，因此不得不走完相关程序，继续着手中权力的发挥。
    “各位代表，对方案不同意的请举手。”会场上有9位代表举手表示了不同意的意见。
    “各位代表，对方案弃权的请举手。”会场上无一人举手。
    会场上再次出现了滞闷的气氛。
    单位一把手面对如此情况，一脸无奈之情。但是领导毕竟是领导，更是久经考验的领导，这时更能体现能力的时候。他说:“各位代表，对绩效工资方案的表决情况如下:同意的66人，不同意的9人，弃权的没有。而对于那些同意的不举手、弃权的也不举手的代表，你们的意见算啥呢？就算是同意吧，一致通过绩效工资方案，鼓掌，谢谢各位代表。”
    盼了半年盼来的却是这样的一场“雨”。这是一场值得人们永不忘记的“雨”，更是一场让人们哭笑不得的“雨”！